Aposentadoria por idade
A aposentadoria mais comum no Brasil. Exige idade mínima e um tempo mínimo de contribuição ao INSS.
Tirar dúvidas pelo WhatsAppComo funciona
Desde a Reforma da Previdência (EC 103/2019), a idade mínima é de 62 anos para mulheres e 65 anos para homens.
São exigidos 15 anos de contribuição. Para homens que começaram a contribuir depois de 13/11/2019, a regra passou a ser de 20 anos.
O valor parte de 60% da média de todos os salários desde julho de 1994, com acréscimo de 2% para cada ano de contribuição acima de 15 anos (mulheres) ou 20 anos (homens).
Quem pode ter direito
- Mulheres com 62 anos e homens com 65 anos
- Quem tem ao menos 15 anos (180 meses) de contribuição
- Empregados, autônomos, MEI, contribuintes facultativos e domésticos
- Quem já cumpria os requisitos antes da Reforma pode usar a regra antiga (direito adquirido)
Documentos importantes
- Documento com foto e CPF
- Extrato do CNIS
- Carteiras de trabalho
- Carnês ou guias de contribuição (GPS/DAS)
- Certidão de tempo de serviço público, se houver
Como o escritório ajuda
Conferimos o CNIS mês a mês, buscamos vínculos e contribuições que não aparecem no cadastro e verificamos se compensa aposentar agora ou contribuir mais algum tempo para melhorar o valor.
Perguntas e respostas
Contribuições em atraso contam?
Depende. Para empregados, a responsabilidade é da empresa e o período conta. Para autônomos, o pagamento em atraso tem regras próprias e nem sempre conta para carência.
Posso continuar trabalhando depois de aposentado?
Sim. Na aposentadoria por idade não há impedimento para continuar trabalhando.
Período em auxílio-doença conta como contribuição?
Conta como tempo de contribuição e também para carência, desde que intercalado com períodos de trabalho ou contribuição.
Quer saber quando e como você pode se aposentar?
Envie uma mensagem com seu extrato do CNIS para uma análise.
Falar com o escritórioConteúdo informativo. Regras e valores conforme a legislação vigente em outubro de 2026; a análise depende dos documentos de cada caso.